根據(jù)關(guān)于印發(fā)《包河區(qū)促進經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展若干政策》的通知解讀，盤點合肥包河區(qū)規(guī)上上臺階、高新技術(shù)企業(yè)、科小、孵化器、文化與科技融合、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)、專精特新、大數(shù)據(jù)企業(yè)、綠色有機食品、文化(體育)產(chǎn)業(yè)示范基地、旅游等內(nèi)容，詳情如下，需要咨詢申報的可以免費咨詢漁漁為您解答指導！

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包河區(qū)促進經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展若干政策

為推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《合肥市人民政府關(guān)于推動重點產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干意見》(合政〔2025〕48號)等有關(guān)文件精神，結(jié)合包河區(qū)實際，制定本政策。

一、支持企業(yè)升規(guī)納統(tǒng)

1.支持服務業(yè)企業(yè)升規(guī)納統(tǒng)。對首次升規(guī)的服務業(yè)企業(yè)給予管理團隊最高10萬元一次性獎補。對新落戶的規(guī)上服務業(yè)企業(yè)，落戶當年1-11月營收增速高于全區(qū)平均增速的，給予管理團隊最高20萬元一次性獎補。(執(zhí)行部門?區(qū)發(fā)改委)

2.支持批零住餐企業(yè)升限入統(tǒng)。對當年入統(tǒng)且營收增速超過全區(qū)限上行業(yè)平均增速的批零住餐業(yè)企業(yè)、個體戶(含產(chǎn)活單位),分別給予管理團隊最高5萬元、3萬元一次性獎補。(執(zhí)行部門：區(qū)商務局)

3.支持建筑業(yè)企業(yè)升規(guī)納統(tǒng)。對首次升規(guī)納統(tǒng)且當年入統(tǒng)產(chǎn)值達5000萬元、10000萬元以上的建筑業(yè)企業(yè)，分別給予最高10萬元、20萬元一次性獎補。(執(zhí)行部門：區(qū)住建局)

4.支持工業(yè)企業(yè)升規(guī)納統(tǒng)。對首次升規(guī)工業(yè)企業(yè)，給予最高10萬元一次性獎補；對首次升規(guī)工業(yè)企業(yè)當年產(chǎn)值增幅達到20%以上的，再給予最高10萬元一次性獎補。當年新落戶規(guī)上工業(yè)企業(yè)，可參照執(zhí)行。(執(zhí)行部門：區(qū)工信局)

二、支持企業(yè)做優(yōu)做強

5.支持服務業(yè)企業(yè)擴大規(guī)模。

對1-11月營收首次達到1億元、2億元以上的，且增幅超過20%的規(guī)上其他營利性服務業(yè)企業(yè)，分別給予管理團隊最高30萬元、40萬元一次性獎補。

對1-11月營收首次達到5億元、10億元、20億元以上的，且增幅超過15%的規(guī)上其他營利性服務業(yè)企業(yè)，分別給予管理團隊最高80萬元、100萬元、120萬元一次性獎補。

對1-11月營收連續(xù)2年超2億元以上，且增幅連續(xù)2年超過15%的規(guī)上其他營利性服務業(yè)企業(yè)，給予管理團隊最高30萬元一次性獎補。(執(zhí)行部門：區(qū)發(fā)改委)

6.支持批零住餐企業(yè)上臺階。

對當年銷售額達到5億元以上的，且增速超過全區(qū)限上行業(yè)增速的限上批發(fā)企業(yè)，年銷售額同比每凈增5000萬元，給予企業(yè)管理團隊最高5萬元獎補，單個企業(yè)管理團隊最高獎補20萬元。與本政策第7條可疊加享受。

對當年銷售額達到1億元以上的，且增速超過全區(qū)限上行業(yè)增速的限上零售企業(yè)，年銷售額同比每凈增2000萬元，給予企業(yè)管理團隊最高5萬元獎補，單個企業(yè)管理團隊最高獎補30萬元。與本政策第7條可疊加享受。

對當年營業(yè)額達到1000萬元以上的，且增速超過全區(qū)限上行業(yè)增速的限上住餐企業(yè)，年營收同比每凈增200萬元，給予企業(yè)管理團隊最高3萬元獎補，單個企業(yè)管理團隊最高獎補10萬元。(執(zhí)行部門：區(qū)商務局)

7.支持頭部企業(yè)提質(zhì)增效。

對當年銷售額達到100億元、200億元的，且銷售額實現(xiàn)正增長的限上批發(fā)企業(yè)，分別給予管理團隊最高20萬元、40萬元獎補。與本政策第6條可疊加享受。

對當年銷售額達到50億元、100億元的，且銷售額實現(xiàn)正增長的限上零售企業(yè)，分別給予管理團隊最高20萬元、40萬元獎補。與本政策第6條可疊加享受。

對當年實現(xiàn)進出口總額達到1億美元、5億美元、10億美元的，且進出口總額實現(xiàn)正增長的進出口企業(yè)，分別給予管理團隊最高5萬元、10萬元、20方元獎補。(執(zhí)行部門：區(qū)商務局)

8.支持建筑業(yè)企業(yè)上臺階。

對當年建筑業(yè)總產(chǎn)值首次達到3億元、5億元、10億元、15億元、20億元的建筑業(yè)企業(yè)，且產(chǎn)值增幅超全區(qū)行業(yè)平均增幅的，分別給予管理團隊最高10萬元、15萬元、30萬元、50萬元、60萬元一次性獎補。

對當年建筑業(yè)總產(chǎn)值達到20億元，且產(chǎn)值增幅均達到10%以上的建筑業(yè)企業(yè)，與上年相比，每增長5億元給予管理團隊最高10萬元獎補，單個企業(yè)最高獎補30萬元。(執(zhí)行部門：區(qū)住建局)

9.支持工業(yè)企業(yè)上臺階。對當年產(chǎn)值首次達到5000萬元、1億元、5億元、10億元以上的規(guī)上工業(yè)企業(yè)，且增幅均達到5%以上的，分別給予最高5萬元、10萬元、15萬元、20萬元獎補(每上一個臺階獎補一次)。對當年產(chǎn)值增幅達到20%、30%、50%以上的億元以上工業(yè)企業(yè)，分別給予最高10萬元、20萬元、30萬元獎補。(執(zhí)行部門：區(qū)工信局)

三、支持企業(yè)科技創(chuàng)新

10.培育規(guī)上高新技術(shù)企業(yè)。新認定的規(guī)上國家高新技術(shù)企業(yè)，且當年營收增速超過全區(qū)行業(yè)平均增速的，給予最高10萬元一次性獎補。新落戶的有效期內(nèi)規(guī)上國家高新技術(shù)企業(yè)，且當年營收增速超過全區(qū)行業(yè)平均增速的，參照執(zhí)行。(執(zhí)行部門：區(qū)科技局)

11.鼓勵企業(yè)研發(fā)投入。規(guī)上國家高新技術(shù)企業(yè)或科技型中小企業(yè)，當年研發(fā)投入達到1000萬元以上的，按照不超過其當年可加計扣除研發(fā)費用總額較上年度增量部分的5%,給予最高30萬元獎補。與省市其他研發(fā)投入獎補政策不重復享受。(執(zhí)行部門：區(qū)科技局)

12.支持科技企業(yè)孵化器培育。對當年認定的科技企業(yè)孵化器按照國家級、省級分別給予運營載體最高50萬元、20萬元一次性獎補。(執(zhí)行部門：區(qū)科技局)

13.支持文化與科技融合發(fā)展。對符合國家戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)數(shù)字創(chuàng)意分類的企業(yè)，利用物聯(lián)網(wǎng)、云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能等新技術(shù)，重點開展新聞出版、廣播影視、文化藝術(shù)、創(chuàng)意設計、文物保護利用、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承發(fā)展、文化旅游等領(lǐng)域關(guān)鍵技術(shù)自主研發(fā)的項目，研發(fā)投入100萬元以上，研發(fā)經(jīng)費支出占總收入比例3%以上的，按照其當年可加計扣除研發(fā)費用總額的10%給予最高50萬元獎補。與省市其他研發(fā)投入獎補政策不重復享受。(執(zhí)行部門：區(qū)文產(chǎn)辦)

四、支持企業(yè)創(chuàng)優(yōu)上榜

14.支持企業(yè)資質(zhì)晉升。對當年獲得施工總承包特級資質(zhì)的建筑業(yè)企業(yè)，給予最高600萬元一次性獎補；對當年獲得施工總承包壹級資質(zhì)的企業(yè)，給予最高100萬元一次性獎補。對當年獲得專業(yè)承包鋼結(jié)構(gòu)壹級資質(zhì)、工程設計綜合甲級資質(zhì)、監(jiān)理綜合資質(zhì)的企業(yè)，分別給予最高50萬元一次性獎補。對當年獲得國家住建部頒發(fā)的專業(yè)承包壹級資質(zhì)的企業(yè)，給予最高20萬元一次性獎補。以上資質(zhì)晉升按照最高金額給予獎補，不重復享受。

(執(zhí)行部門：區(qū)住建局)

15.鼓勵企業(yè)創(chuàng)優(yōu)奪杯。對當年獲得“魯班獎”“詹天佑獎”“國家優(yōu)質(zhì)工程獎”稱號的企業(yè)，給予最高50萬元一次性獎補；對當年承建工程獲得“黃山杯”的企業(yè)，給予最高20萬元一次性獎補。同一企業(yè)同一項目多次獲獎的，按照最高金額給予獎補，不重復享受。(執(zhí)行部門：區(qū)住建局)

16.支持專精特新企業(yè)發(fā)展。對新認定的國家級專精特新“小巨人”企業(yè)，且當年營收實現(xiàn)正增長的，給予最高50萬元一次性獎補；對新認定的省級專精特新企業(yè)，當年營收增幅達到20%以上的，給予最高20萬元一次性獎補。(執(zhí)行部門：區(qū)工信局)

17.支持省級大數(shù)據(jù)企業(yè)發(fā)展。對新認定的省級大數(shù)據(jù)企業(yè)，

且當年營收增速超過全區(qū)行業(yè)平均增速的，給予最高3萬元一次性獎補。(執(zhí)行部門：區(qū)數(shù)據(jù)資源管理局)

18.支持綠色有機食品。對于新認證(含每3年重新認證續(xù)展的綠色食品、每年認證的有機食品)的綠色食品、有機食品，且基地在包河區(qū)內(nèi)的，每個品種證書給予最高2萬元獎補，單個經(jīng)營主體或個人最高獎補6萬元。(執(zhí)行部門：區(qū)農(nóng)林水務局)

19.支持旅游節(jié)事活動。對當年在包河區(qū)內(nèi)舉辦(承辦)的，經(jīng)國家級相關(guān)部門或行業(yè)協(xié)會認可的全國性旅游節(jié)事活動，方案通過區(qū)文旅局備案的，按照承辦企業(yè)單項活動給予最高15萬元獎補；對當年在包河區(qū)內(nèi)舉辦(承辦)的，經(jīng)省級相關(guān)部門或行業(yè)協(xié)會認可的區(qū)域性旅游節(jié)事活動，方案通過區(qū)文旅局備案的，按照承辦企業(yè)單項活動給予最高10萬元獎補。(執(zhí)行部門：區(qū)文旅局)

20.支持文化企業(yè)品牌建設。

對當年獲評全國文化企業(yè)30強、全國成長性文化企業(yè)30強，營收增速超過全區(qū)規(guī)上文化企業(yè)平均增速的，給予管理團隊最高50萬元獎補。

對當年首次獲得省級、國家級文化(體育)產(chǎn)業(yè)示范基地(園區(qū)、街區(qū))稱號的企業(yè)或集聚區(qū)，營收增速超過全區(qū)規(guī)上文化企業(yè)平均增速的，分別給予管理團隊最高20萬元、50萬元獎補。

對當年獲得中宣部、科技部、文旅部、國家廣電總局等設立的全國性重大文化產(chǎn)業(yè)獎項，營收增速超過全區(qū)規(guī)上文化企業(yè)平均增速的，給予管理團隊最高30萬元獎補。(執(zhí)行部門：區(qū)文產(chǎn)辦)

五、附則

1.同一企業(yè)同一項目按照就高原則不重復享受本政策以及區(qū)級其他各類專項政策(含上級要求區(qū)級配套政策),另有規(guī)定的除外。

2.本政策兌現(xiàn)方式原則上為“免申即享”。

3.本政策按照公開、公平、公正原則，實行資金總盤控制，實施細則由各政策執(zhí)行部門另行制定。

4.本政策條款內(nèi)容由各政策執(zhí)行部門負責解釋，其他規(guī)定由區(qū)財政局負責解釋。

5.本政策自2025年1月1日起施行，有效期1年。執(zhí)行期間如遇有關(guān)政策(規(guī)定)調(diào)整的，從其調(diào)整。

以上就是小編將為大家具體講解的內(nèi)容，希望會對大家有個幫助！有任何項目問題都可以找小編指導。

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