成都邛崍市各地引進(jìn)培育新能源新材料產(chǎn)業(yè)人才激勵辦法申報獎勵補貼要求如下，需要咨詢申報的可以免費咨詢漁漁為您解答指導(dǎo)！

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第一章

引育條件

第一條 引進(jìn)培育的新能源新材料人才須同時符合以下條件：

（一）引進(jìn)到邛崍投資創(chuàng)辦新能源新材料企業(yè)或到邛崍新能源新材料領(lǐng)域用人單位工作，且符合《邛崍市新能源新材料產(chǎn)業(yè)人才分類目錄》；

（二）依法依規(guī)在邛崍繳納社會保險或在邛崍繳納個人薪金所得稅，繳納時間不少于 12 個月；若人才在邛創(chuàng)辦企業(yè)實繳出資不低于 100 萬元，出資比例不低于 30%的，不受社?；騻€人薪金約束。

（三）有下列情況之一的，不得申請：

1.依法被判處刑罰的；

2.有正在執(zhí)行、未解除、未整改完畢的行政處罰記錄，或?qū)挝簧鲜鲂袨橛涗涁?fù)有直接或主要責(zé)任的。

3.受嚴(yán)重警告及以上黨紀(jì)處分或者記過及以上處分尚且在影響期內(nèi)的；

4.正在接受審計、紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

5.侵犯知識產(chǎn)權(quán)或者涉嫌侵犯知識產(chǎn)權(quán)正在接受調(diào)查的、正在訴訟的；

6.被列為失信被執(zhí)行人或者對工作單位被列為失信被執(zhí)行人負(fù)有直接或主要責(zé)任的，或被納入嚴(yán)重失信主體名單的；

7.其他不宜申報的情形。

第二章

獎勵標(biāo)準(zhǔn)

第二條 引才育才獎勵。對引進(jìn)培育的新能源新材料產(chǎn)業(yè)人才分別按以下標(biāo)準(zhǔn)，分 5 年平均發(fā)放資助資金。人才分類及獎勵資金：A 類人才 200 萬元/人，B 類人才50 萬元/人，C 類人才 30 萬元/人，D 類人才 25 萬元/人，E 類人才 10 萬元/人。

第三條 創(chuàng)新產(chǎn)品獎勵。對引進(jìn)培育的新能源新材料企業(yè)人才團(tuán)隊研究開發(fā)的新產(chǎn)品獲得四川省、成都市裝備首臺（套），新材料首批次，軟件首版次認(rèn)定的，按省級 10 萬元、市級 5 萬給予企業(yè)技術(shù)牽頭負(fù)責(zé)人獎勵，同一用人單位每年獎勵最高不超過 3 次。

第四條 標(biāo)準(zhǔn)制定獎勵。對制定新能源新材料產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域國際標(biāo)準(zhǔn)、國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的第一起草單位，分別給予企業(yè)技術(shù)牽頭負(fù)責(zé)人每項標(biāo)準(zhǔn) 20 萬元、15 萬元、10 萬元獎勵，對制定國際標(biāo)準(zhǔn)、國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的第二起草單位，分別給予企業(yè)技術(shù)牽頭負(fù)責(zé)人每項標(biāo)準(zhǔn) 10 萬元、8 萬元、5 萬元獎勵。

第五條 知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)。在專利快速預(yù)審、知識產(chǎn)權(quán)糾紛處理、知識產(chǎn)權(quán)維權(quán)援助等知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)方面，符合受理（立案）條件的，由成都市新材料產(chǎn)業(yè)知識產(chǎn)權(quán)賦能中心予以優(yōu)先支持或安排專人予以輔導(dǎo)幫助。

第六條 安居優(yōu)惠。對符合成都市、邛崍市人才安居政策的新能源新材料產(chǎn)業(yè)人才，按規(guī)定享受購房優(yōu)惠、租房補貼等安居政策。

第七條 人才綠卡。對符合條件的新能源新材料人才，按規(guī)定發(fā)放“邛崍人才綠卡”，提供家庭服務(wù)、出行服務(wù)、生活服務(wù)、政務(wù)服務(wù)、旅居服務(wù)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)等專屬服務(wù)。

第三章

申報程序

第八條 新能源新材料人才激勵按以下流程申報。

（一）印發(fā)通知。經(jīng)市委組織部（市委人才辦）同意，市經(jīng)科局印發(fā)申報通知，明確標(biāo)準(zhǔn)條件、時間進(jìn)度、證明材料等。

（二）申報初審。人才提供申報材料，由所在單位或合作單位統(tǒng)一提交，園區(qū)管理機構(gòu)統(tǒng)一對申報材料進(jìn)行初審，初審?fù)ㄟ^后提交至市經(jīng)科局。

（三）聯(lián)合審查。市經(jīng)科局核實情況后，統(tǒng)一征求公安、法院、檢察院、稅務(wù)等部門意見，經(jīng)黨組會議研究同意，提出擬資助人選，報市委組織部（市委人才辦）備案。

（四）審定兌現(xiàn)。市經(jīng)科局將擬資助人選報市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，按程序從市人才資源開發(fā)專項資金中兌現(xiàn)相關(guān)資助。

第四章

附則

第九條 對引進(jìn)邛崍市急需緊缺的新能源新材料人才，可采取“一事一議”方式，由市委常委會會議或市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

第十條 對同時符合本辦法、“邛州愛才行動”以及邛崍其他產(chǎn)業(yè)人才政策相同條件的人才，按“就高不重復(fù)”原則進(jìn)行資助。

第十一條 對已獲得資助的人才，資助期內(nèi)達(dá)到同一資助項目下更高條件的當(dāng)年起，可申請按更高條件進(jìn)行差額資助。

第十二條 本辦法自發(fā)布之日起實施，有效期 2 年，由市經(jīng)科局會同市委組織部（市委人才辦）、天新發(fā)展服務(wù)局負(fù)責(zé)解釋。

邛崍市新能源新材料產(chǎn)業(yè)人才分類目錄（2024 版）

A 類人才符合《成都市人才分類目錄》A 類中從事新能源新材料產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的人才。

B 類人才

1.符合《成都市人才分類目錄》B 類中從事新能源新材料產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的人才。

2.總部在邛崍市內(nèi)且主板上市的新能源新材料企業(yè)主要負(fù)責(zé)人（每個企業(yè)限 1 人）。

3.上一年度，在邛崍市研發(fā)費用 1.5 億元（含）以上且研發(fā)投入比≥3%的新能源新材料領(lǐng)域國家級高新技術(shù)企業(yè)技術(shù)主要負(fù)責(zé)人（每個企業(yè)限 1 人）。

4.獲得與新能源新材料產(chǎn)業(yè)有關(guān)的職務(wù)發(fā)明專利 10 項以上，上一年度營業(yè)收入在 30 億元以上企業(yè)技術(shù)主要負(fù)責(zé)人（每個企業(yè)限 1 人）。

5.相當(dāng)于上述層次的人才。

C 類人才

1.國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃入選者。

2.國家自然科學(xué)獎、國家技術(shù)發(fā)明獎、國家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎二等獎獲得者（第 2 至 5 完成人）。

3.全國（國家）重點實驗室、天府實驗室副主任（前 2 名），國家產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心、國家制造業(yè)創(chuàng)新中心、國家技術(shù)創(chuàng)新中心、國家工程研究中心、國家企業(yè)技術(shù)中心副主任或副董事長、副總經(jīng)理（前 2 名）。

4.省級杰出人才獎獲得者。

5.省級重大人才計劃入選者。

6.省級青年科技獎獲得者。

7.省級博士后創(chuàng)新人才支持項目入選者。

8.省級自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎一等獎獲得者（第 1 完成人）。

9.省級科學(xué)技術(shù)杰出貢獻(xiàn)獎獲得者，省級杰出青年科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新獎獲得者。

10.成都杰出人才獲得者。

11.成都市“蓉漂計劃”入選者。

12.世界技能大賽銀、銅牌獲得者。

13.全國技術(shù)能手。

14.國家級技能大師工作室領(lǐng)銜人。

15.省級學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人。

16.省級工匠。

17.上一年度，在邛新能源新材料產(chǎn)業(yè)鏈營業(yè)收入 30 億元（含）以上企業(yè)主要負(fù)責(zé)人（每個企業(yè)限 2 人）、首席技術(shù)官，且上一年度工資性收入在 150 萬元（含）以上。

18.上一年度，在邛納稅 2 億元（含）以上制造業(yè)或國家級高新技術(shù)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人（每個企業(yè)限 2 人）、首席技術(shù)官，且上一年度工資性收入在 150 萬元（含）以上。

19.上一年度，在邛崍市研發(fā)費用 1 億元（含）以上且研發(fā)投入比≥3%的新能源新材料領(lǐng)域國家級高新技術(shù)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人（每個企業(yè)限 1 人）。

20.總部在邛崍市內(nèi)且在境內(nèi)上市的新能源新材料企業(yè)主要負(fù)責(zé)人（每個企業(yè)限 1 人）。

21.近三年獲得與新能源新材料產(chǎn)業(yè)有關(guān)的自主職務(wù)發(fā)明專利 5 項（含）以上，經(jīng)推廣應(yīng)用取得顯著經(jīng)濟、社會效益，且上一年度營業(yè)收入在 30 億元（含）以上企業(yè)技術(shù)主要負(fù)責(zé)人（每個企業(yè)限 1 人）。

22.高校院所、新型研發(fā)機構(gòu)、創(chuàng)新企業(yè)等創(chuàng)新主體新能源新材料領(lǐng)域技術(shù)成果在邛轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，經(jīng)認(rèn)定登記的技術(shù)合同交易額總額超過 1 億元（含）以上的單位主要負(fù)責(zé)人（每個單位限 1 人）。

23.對經(jīng)科技主管部門認(rèn)定備案的科技服務(wù)機構(gòu)在邛崍促成新能源新材料領(lǐng)域科技成果轉(zhuǎn)化，上年度技術(shù)合同交易額超過 1 億元（含）以上的單位技術(shù)主要負(fù)責(zé)人（每個單位限 1 人）。

24.相當(dāng)于上述層次的人才。

D 類人才

1.省級自然科學(xué)獎、技術(shù)發(fā)明獎、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎一等獎獲得者（第 2 至 5 完成人）、二等獎獲得者（第 1 至 3 完成人）、三等獎獲得者（第 1 完成人）。

2.上一年度，在邛新能源新材料產(chǎn)業(yè)鏈營業(yè)收入 10 億元（含）以上企業(yè)主要負(fù)責(zé)人（每個企業(yè)限 2 人）、首席技術(shù)官，且上一年度工資性收入在 100 萬元（含）以上。

3.上一年度，在邛納稅 1 億元（含）以上制造業(yè)或國家級高新技術(shù)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人（每個企業(yè)限 2 人）、首席技術(shù)官，且上一年度工資性收入在 100 萬元（含）以上。

4.上一年度，在邛固定資產(chǎn)投資 30 億元（含）以上制造業(yè)或國家級高新技術(shù)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人（每個企業(yè)限 2 人）、首席技術(shù)官。

5.上一年度，在邛崍市研發(fā)費用 0.5 億元（含）以上且研發(fā)投入比≥3%的新能源新材料領(lǐng)域國家級高新技術(shù)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人（每個企業(yè)限 1 人）。

6.在邛國家級科技創(chuàng)新平臺、新能源新材料產(chǎn)業(yè)鏈主企業(yè)、制造業(yè)單項冠軍、國家級專精特新“小巨人”企業(yè)、四川省認(rèn)定的瞪羚企業(yè)技術(shù)主要負(fù)責(zé)人（每個企業(yè)限 1 人）。

7.屬于新能源新材料領(lǐng)域具有省級重點實驗室、省級產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心、省級制造業(yè)創(chuàng)新中心、省級技術(shù)創(chuàng)新中心、省級工程研究中心、省級企業(yè)技術(shù)中心、省級工程實驗室、院士（專家）工作站等省級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺的企業(yè)技術(shù)主要負(fù)責(zé)人（每個企業(yè)限 1 人）。

8.近三年獲得與新能源新材料產(chǎn)業(yè)有關(guān)的自主職務(wù)發(fā)明專利 3 項以上，經(jīng)推廣應(yīng)用取得顯著經(jīng)濟、社會效益，且上一年度營業(yè)收入在 10 億元以上企業(yè)技術(shù)主要負(fù)責(zé)人（每個企業(yè)限 1人）。

9.高校院所、新型研發(fā)機構(gòu)、創(chuàng)新企業(yè)等創(chuàng)新主體新能源新材料領(lǐng)域技術(shù)成果在邛轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，經(jīng)認(rèn)定登記的技術(shù)合同交易額總額不低于 5000 萬元（含）且不超過 1 億元的單位主要負(fù)責(zé)人（每個單位限 1 人）。

10.對經(jīng)科技主管部門認(rèn)定備案的科技服務(wù)機構(gòu)在邛崍促成新能源新材料領(lǐng)域科技成果轉(zhuǎn)化，上年度技術(shù)合同交易額不低于 5000 萬元（含）且不超過 1 億元的單位技術(shù)主要負(fù)責(zé)人（每個單位限 1 人）。

11.從事新能源新材料產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的取得博士研究生學(xué)歷且獲得相應(yīng)學(xué)位的國內(nèi)外高校畢業(yè)生（國外高校取得的學(xué)歷及學(xué)位必須經(jīng)國家教育主管部門認(rèn)證通過）。

12.從事新能源新材料產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人才。

13.相當(dāng)于上述層次的人才。

E 類人才

1.從事新能源新材料產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的取得全日制碩士研究生學(xué)歷且獲得相應(yīng)學(xué)位的國內(nèi)外高校畢業(yè)生（國外高校取得的學(xué)歷及學(xué)位必須經(jīng)國家教育主管部門認(rèn)證通過）。

2.從事新能源新材料產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人才。

3.高校院所、新型研發(fā)機構(gòu)、創(chuàng)新企業(yè)等創(chuàng)新主體新能源新材料領(lǐng)域技術(shù)成果在邛轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，經(jīng)認(rèn)定登記的技術(shù)合同交易額總額不低于 2000 萬元且不超過 5000 萬元的單位優(yōu)秀人才（每年可自主認(rèn)定人才 1 名）。

4.對經(jīng)科技主管部門認(rèn)定備案的科技服務(wù)機構(gòu)在邛崍促成新能源新材料領(lǐng)域科技成果轉(zhuǎn)化，上年度技術(shù)合同交易額不低于 2000 萬元且不超過 5000 萬元的單位技術(shù)優(yōu)秀人才（每年可自主認(rèn)定人才 1 名）。

5.相當(dāng)于上述層次的人才。

F 類人才

1.取得全日制本科學(xué)歷且獲得相應(yīng)學(xué)位的國內(nèi)外高校畢業(yè)生（國外高校取得的學(xué)歷及學(xué)位必須經(jīng)國家教育主管部門認(rèn)證通過）或具有中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人才，從事新能源新材料產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域 3 年以上，擁有新能源新材料產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域發(fā)明專利等核心知識產(chǎn)權(quán)，且具有突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀人才。（每個企業(yè)每年限 1 人）。

2.新能源新材料產(chǎn)業(yè)鏈主企業(yè)、國家級專精特新“小巨人”企業(yè)具有突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀人才（每年可自主認(rèn)定人才 2 名）。

3.新能源新材料產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域省級專精特新、高新技術(shù)企業(yè)具有突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀人才（每年可自主認(rèn)定人才 1 名）。

注：

1.目錄內(nèi)的新能源新材料產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的企業(yè)指在邛崍市范圍內(nèi)依法登記、具有獨立法人資格、稅收解繳和統(tǒng)計關(guān)系均在邛崍的企業(yè)，新能源新材料企業(yè)名單以當(dāng)年公布為準(zhǔn)。

2.發(fā)明專利申請人和授權(quán)人應(yīng)均在邛崍行政區(qū)域內(nèi)。

3.入選榜單各企業(yè)資質(zhì)在申報時均須在有效期內(nèi)。

4.擔(dān)任國家實驗室主任等創(chuàng)新平臺相關(guān)職務(wù)不設(shè)時間要求，現(xiàn)任或曾任均可。

5.稅收情況和研發(fā)費用情況以企業(yè)在稅務(wù)系統(tǒng)申報數(shù)據(jù)為準(zhǔn)，其中研發(fā)費用以企業(yè)實際享受的研發(fā)費用加計扣除金額為準(zhǔn)。

6.技術(shù)合同交易額以邛崍市經(jīng)科局提供數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。（《邛崍市新能源新材料產(chǎn)業(yè)人才分類目錄》根據(jù)《成都市人才分類目錄》的變化及新能源新材料產(chǎn)業(yè)人才的供求情況適時更新。）

以上就是小編將為大家具體講解的內(nèi)容，希望會對大家有個幫助！

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