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成都有限責任公司股權激勵方案!武侯區(qū)股權激勵流程要求及重點條款價格指導

文字:[大][中][小] 手機頁面二維碼 2023/8/22     瀏覽次數(shù):    
成都有限責任公司股權激勵方案!以下小編將為大家講講成都武侯區(qū)股權激勵流程要求及重點條款價格指導,全國各地企業(yè)需要咨詢股權設計的可以聯(lián)系小編為您免費指導!

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模板信息

模板名稱:19117  有限責任公司股權激勵全套文本(期權+有限合伙持股平臺)。

模板要點:有限責任公司設立有限合伙企業(yè)作為持股平臺,通過普通合伙人向有限合伙人轉讓合伙企業(yè)財產(chǎn)份額的形式向激勵對象間接授予股權。

本模板為成套文本,含股權激勵協(xié)議、股權激勵方案、行權通知、合伙企業(yè)財產(chǎn)份額轉讓協(xié)議、入伙退伙協(xié)議等。

所屬分類:所有分類>公司類(股權交易為主)>有限責任公司股權交易>有限責任公司股權激勵>有限責任公司股權激勵(狹義)>有限責任公司期權激勵類。

文本目錄

(一)持股平臺設立階段

1.股東會決議

股東會決議同意設立持股平臺。

2.普通合伙人聲明

普通合伙人聲明所持財立份額系用于股權激勵,不屬于個人財產(chǎn)。

3.合伙協(xié)議(附合伙人名冊)

普通合伙人與有限合伙人設立有限合伙企業(yè)作為持股平臺;用于持股平臺工商備案登記;首批激勵對象成為有限合伙人,取得持股平臺財產(chǎn)份額,間接持有目標公司激勵股權。

4.授權書

有限合伙人授權執(zhí)行事務合伙人(普通合伙人)處理合伙企業(yè)及有限合伙人相關事務。

(二)期權授予階段

5.股東會決議

股東會決議同意設立持股平臺及執(zhí)行股權激勵計劃。

6.股權激勵計劃?

公司執(zhí)行股權激勵的計劃。

7.股權激勵協(xié)議

甲方(持股平臺執(zhí)行合伙人)、丙方(持股平臺)向乙方(激勵對象)授予激勵對象期權,約定一定條件下激勵對象可行權并通過持股平臺取得激勵股權。

(三)行權階段

8.行權通知

公司通知激勵對象行權。

9.合伙企業(yè)財產(chǎn)份額轉讓協(xié)議

普通合伙人向有限合伙人(激勵對象)轉讓財產(chǎn)份額,使激勵對象成為有限合伙人,取得持股平臺財產(chǎn)份額,間接持有目標公司激勵股權。

10.入伙協(xié)議

激勵對象入伙成為有限合伙人;用于持股平臺工商備案登記。

11.激勵對象聲明

激勵對象行權簽署,承諾將履行相關義務。

(四)回購、解除階段

12.回購通知

公司通知激勵對象,要求回購激勵股權。

13.有限合伙財產(chǎn)份額轉讓協(xié)議(回購)

有限合伙人向普通合伙人轉讓財產(chǎn)份額,即普通合伙人回購有限合伙人的財產(chǎn)份額,間接回購有限合伙人所持激勵股權;原股權激勵協(xié)議解除。

14.退伙協(xié)議

有限合伙人退伙,間接退出了有限合伙人所持激勵股權。

15.退出股權激勵聲明

激勵對象簽署,確認退出股權激勵,原股權激勵協(xié)議解除。

重點條款

條款一 行權價格(單選)

關于行權價格,包括如下三種條款可供選擇:

條款二 成熟期安排(單選)

成熟期包括4年4期成熟、4年3期成熟、2年1期成熟三種安排,在此以“4年3期成熟”為例進行展示:

1.1 乙方被授予的期權成熟期共4年,分3期成熟:

第1期為2年,期權成熟比例為50%;

第2期為1年,期權成熟比例為25%;

第3期為1年,期權成熟比例為25%。

1.2 第1期成熟期自期權授予日起算。期權分期成熟的,前一期屆滿后第二日起即起算后一期。

條款三 激勵對象的特別行權條件(單選)

(1)績效達標可全部行權

1.1 乙方最新年度績效考核為優(yōu)良(含)以上,則乙方已成熟的期權可全部行權。

(2)根據(jù)績效結果部分行權

1.1 若乙方最新年度績效考核績效考核結果達到優(yōu)秀的,則乙方已成熟的期權可全部行權。

1.2 若乙方最新年度績效考核績效考核結果達到合格的,則乙方已成熟的期權可行權     %(百分之     )。

1.3 若乙方最新年度績效考核績效考核結果為不合格的,則乙方不可對已成熟的期權行權。

條款四 特別行權條件未滿足時的處理(單選)

特別行權條件全部或部分未滿足時,可約定推遲行權或約定該部分期權失效。

(點擊可放大查看)

條款五 行權時間(單選)

提示:

1.PC端可查看更詳盡內(nèi)容:

網(wǎng)址:www.fatianshi.cn

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